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云南省农村信用社是省委、省政府领导的地方金融企业。成立至今已有66年。在长期服务“三农”和地方经济社会发展中，建立并形成了独特的经营优势和品牌特色，成为云南农村金融的主力军和地方金融的中坚力量。目前，全省农村信用社营业网点2291个，从业人员2.38万人，资产超过1万亿元，各项指标位居全国农村信用体系前列。是机构网点和服务领域最广、业务规模最大、支农最突出的资金结算地方性金融机构。新时期，云南农信社致力于建设服务优质、特色明显、内控严密、质量效益突出、竞争力强的现代农村金融企业。为满足全省农村信用社战略发展和经营管理对高素质人才的需求，云南省农村信用合作联社(以下简称“省联社”)现诚邀有志于农村金融事业的各类优秀人才加盟。现将有关事项公告如下:

一、工作单位和地点

(1)工作单位:省联社；

(2)工作地点:昆明。

二、招聘岗位

招聘人数为15人。具体职位详见《2018云南省农村信用社联合社社会招聘职位信息》。xlsx(附件1)。

三。招聘条件

(1)基本资格

1.要求应聘人员诚实守信，遵纪守法，品行端正，在原单位无不良违纪违规记录；

2.综合素质高，学习能力、沟通能力和团队精神强；

3.具有良好的心理和身体素质，能够承受一定的工作压力；

4.符合云南省农村信用社工作人员亲属回避的有关规定。

(二)岗位资格

详见《2018云南省农村信用社联合社社会招聘岗位信息》。xlsx(附件1)了解工作资格详情。

四。招聘程序

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、初试、复试、体检、录用等步骤:

(1)报名:本次招聘只接受网上报名。下载申请表。xls(附件2)，并在填表后将此表、学历及相关资格证书邮寄至ynrcc_hr@126.com；报名时间为2018年11月27日至12月26日，联系电话0871-64567846；

(2)资格审查:省联社根据岗位要求对应聘者进行资格审查；

(3)初试:省联社将通过电话或短信通知通过资格审查的报考人员参加初试；初审比例为1:2，即各岗位招聘人数与符合条件的报名人数之比不低于1:2。

(4)复试:省联社对通过初试的考生进行复试，初试成绩不带入复试。根据复试成绩确定拟聘用人选；

(5)体检:省联社组织面试合格的考生进行体检；

(六)聘用:聘用人员为省联社合同制员工，省联社为其办理相关聘用手续。

动词 （verb的缩写）其他事项

(1)省联社有权根据岗位要求和报名情况的变化，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并对本次招聘拥有最终解释权。

(2)被聘用人员入职后，如在应聘过程中发现弄虚作假，将解除劳动关系；如因欺诈造成损失，省协会将保留进一步追究相关责任的权利。

(3)招聘期间，省联社将通过电话、短信等方式联系应聘人员。申请人需提交正确的联系方式，并确保通讯畅通。

(IV)申请人的资料将会绝对保密。如果他们在没有进一步通知的情况下没有被录用，所有信息将不会被退回。

附:(登录云南招聘网官网下载)

附件1.2018年云南省农村信用合作联社社会招聘职位信息。文件格式

附件2。申请表。电子表格文档

来源:云南农村信用社