工会活动方案

大家好，我是讯享网，很高兴认识大家。工会活动方案

工会活动方案（通用20篇）

　　为保证活动高起点、高质量、高水平开展，就常常需要事先准备活动方案，活动方案是对具体将要进行的活动进行书面的计划。我们应该怎么制定活动方案呢？下面是小编帮大家整理的工会活动方案，欢迎大家分享。

　　工会活动方案 1

　　为了庆祝今年“五一”国际劳动节，以“我健康，我快乐”为主题，举行庆祝活动，特作如下方案。

　　一、活动时间：

　　xx年4月23日至4月29日

　　二、活动要求：

　　1、各级组要高度重视，级组长要亲身组织；

　　2、参加比赛队员要准时到位参加比赛。

　　三、领导机构：

　　组 长：练伟东

　　副组长：黄祥初、彭新容、李国绥

　　成 员：梁运娣、刘巧茹、张雁枫、温伟坚、卢咏红、李文中、李淑娟、邓贵良

　　四、参加人员：

　　全体教职工

　　五、活动内容：

　　第二届教职工乒乓球男女混合团体赛；

　　2、趣味体育比赛。

　　六、工作安排：

　　1、趣味体育、乒乓球比赛场地、器材由体育科组负责；

　　2、会场横标及摄影由温伟坚负责。

　　工会活动方案 2

　　为丰富职工文化生活，缓解职工工作压力，愉悦身心，增进职工的沟通与友谊，工会拟在五一节前组织开展的健身趣味活动。实施方案如下：

　　一、活动目的：

　　围绕医院的中心工作，立足和谐医院的建设，培养职工的阳光心态，提高职工的幸福指数，营造生动活泼、积极向上的`工作氛围，让医院真正成为全体职工的精神家园。

　　二、活动主题：

　　强身健体营造温馨团队 心手相牵构建和谐医院。

　　三、活动内容：

　　1、投篮比赛；

　　2、挟玻珠比赛；

　　3、端乒乓球比赛；

　　4、阳光伙伴齐步走；

　　5、拔河比赛；

　　6、背向夹球往返接力赛；

　　7、盲人击鼓；

　　8、钓鱼比赛

　　四、活动时间：

　　9月28日下午

　　五、活动地点：

　　医院篮球场

　　六、参加人员：

　　在职职工及部分退休职工。

　　七、具体安排

　　1、投篮比赛

　　每小组5人，在指定区域投篮，每人投5次，时间3分钟，以投进数目多者为胜。

　　评委：

　　2、挟玻珠

　　在1分钟内，夹出的玻璃珠不低于5颗为过关。

　　评委：

　　3、端乒乓球比赛

　　各小组3人参赛，每人手持一个乒乓球拍，将乒乓球从指定路线运送到下一个队友身边，第2个人旁边接龙，以此类推。在运球过程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起点重新开始。

　　以计时方式，速度最快的队伍取胜。

　　评委：

　　4、阳光伙伴齐步走比赛规则

　　各小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。

　　比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛，否则视为犯规。

　　评委：

　　5、拔河比赛规则

　　分为3组，各小组6人参赛，循环比赛后决定胜者。

　　评委：

　　6、背向夹球往返接力赛

　　各小组4人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。

　　如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。 以两组接力完成时间少者为胜。

　　评委：

　　7、盲人击鼓

　　参赛者蒙上双眼，通过指定距离，击到挂在墙上的鼓者为胜。 评委：

　　8、钓鱼比赛

　　用鱼竿在指定时间钓起鱼者为胜。

　　评委：

　　八、奖励办法：

　　1、凡参与人员均给予参与奖，其余参与奖单项和集体的按照比赛情况，给予奖励。

　　2、具体奖励办法以工会委员会决定为准。

　　工会活动方案 3

　　为了丰富机关干部职工业余生活，欣赏大自然美丽景色，陶冶情操，增进集体凝聚力，省粮食局机关工会组织全体干部职工开展春游踏青活动，现将有关事宜通知如下：

　　一、活动时间：

　　20xx年3月29日（星期四）

　　二、活动地点：

　　xxxx村

　　三、参加人员：

　　局机关全体干部职工(自愿报名)

　　四、活动安排：

　　1、8：50在君安宾馆门口统一乘车

　　2、9：00-10:30乘车前往xxxx

　　3、10:30-11：30组织干部职工开展寻宝游艺活动

　　4、12:00-13:00中午就餐

　　5、13：00-14:50干部职工春游踏青赏花

　　6、15:00统一乘车返回xxxx

　　五、温馨提示：

　　1、请参加人员于3月27日(周二)上午12:00以前将名单报办公室xxxx处。

　　2、寻宝活动规则：请大家在活动范围寻找写有奖品等次的纸条，凭纸条到工作人员处领取相应奖品。

　　3、为确保活动安全，请大家着运动鞋、休闲装，郊外气温较低请酌情添加衣物。

　　工会活动方案 4

　　一、活动主题：

　　组织女教职工桃源一日春游。

　　二、活动目的：

　　亲近自然环境，感受健康生活。通过春游活动，让教职员工在紧张的开学工作之余与大自然接触，放松心情，以增进彼此之间的`感情，使教职员工之间加强沟通了解。

　　三、活动时间：

　　20xx年3月8日

　　四、活动形式：

　　分小组组织春游活动

　　五、参与人员：

　　全体女职工

　　六、成立活动小组：

　　组 长：

　　副组长：

　　成 员：

　　七、活动要求：

　　1、各工会小组长选好春游路线，通知安排会员准时参加活动；

　　2、分小组准备车辆，组织好人员坐车安排；

　　3、做好出发前的准备工作及安全教育工作；

　　4、会员到景点后合影留念；

　　5、分小组组织文体比赛，并由小组产生一、二、三等奖；

　　6、搞好后勤服务，由各工会小组长统一安排就餐、门票、租车等后勤服务准备工作。

　　7、资料收集，信息报送，整理归档。

　　工会活动方案 5

　　一、考评目的：

　　为落实区总对非公企业工会规范化建设的要求。20xx年对张江园区的重点企业工会开展规范化建设考评活动，以培育选树不同行业、不同性质的示范单位，来推进非公企业工会的规范化建设。

　　二、考评对象：

　　六大区域重点企业工会

　　三、考评活动时间：

　　4月—12月。

　　四、考评内容：

　　（一）、综合考评内容：

　　（二）、单项考评内容：

　　1、签订集体合同类。主要考评工会是否能够和资方代表进行集体谈判；能否按时签订集体合同、工资集体协商协议、女职工特殊保护合同和职业病防治专项集体合同。负责人为高超。

　　2、劳动关系协调委员会类。主要考评企业是否成立劳动关系协调委员会；遇到劳资纠纷时能否进行有效调解和信息及时上报。负责人为黄臣、高超。

　　3、青年交友活动类。主要考评企业是否有红娘志愿者；红娘是否能够建有本企业的单身青年数据库；是否能够组织“相约星期五”交友活动；平常是否能够参加单身青年或其他红娘之间的线上线下交流活动；是否有成功牵手的案例。负责人为黄臣、瞿蕾。

　　4、信息员宣传类。主要考评企业是否有信息员；能否向工会网站、工会微博、微信提供信息；能否在工会网站和微博、微信上和大家进行互动。负责人为唐宇峰。

　　5、微公益活动类。主要考评是否能够积极参与该项活动（信息员是否参与微博的转发和评论）；是否能够提供微梦想以及能否为职工实现微梦想提供帮助。负责人为陆钰。

　　6、劳动竞赛类。主要考评是否能够参加“科技创新”评比活动、是否参加“创新达人赛”活动；本企业是否组织形式多样的.各种劳动竞赛活动。负责人为高超、黄臣。

　　7、文体活动类。主要考评工会是否组织员工喜欢的文体活动；是否积极参加园区、新区组织的各种文体活动；是否能够承担区域性的一些文体活动。负责人为邢向阳。

　　8、财务审计工作类：主要考评工会经费收支情况，包括会费收入、拨交经费收入；工会经费支出情况，包括职工活动支出、维权支出、业务支出、行政支出、其他支出等；工会经费的上交经费情况和工会经费的预算、决算执行情况。负责人为瞿蕾。

　　9、企业工会创新工作类。主要考评工会围绕着“促进企业发展，维护职工权益”工作宗旨，进行的工作创新。负责人为朱晓明。

　　五、考评方式：

　　（一）综合考评：

　　1、4月发出评选活动通知，布置考评活动方案。

　　2、7月份进行年中考评打分。考评情况进行工会内部通报，并在工会网站、微博、微信上公布，对成绩突出的给予奖励。

　　3、12月份进行年终考核评分。运用企业工会自评和上级工会考评相结合的方法进行综合考核评分，考评结果以通报的形式发布，并在网站、微博、微信上公布成绩和奖励名单。

　　（二）单项考核

　　1、对青年交友活动类、信息员宣传类，分别设立详细的打分细则，根据实际情况逐项进行评分，每季度考评通报一次。

　　2、签订集体合同类、劳动关系协调委员会类、劳动竞赛类、微公益活动类、文体活动类、财务审计工作类、企业工会创新工作类，年底11月份考评通报一次。

　　3、各项考评成绩，均公开公布在工会网站、微博、微信上。

　　六、评选奖励：

　　（一）综合考评奖项设置

　　根据年度综合评定总分值进行排名，对各企业工会、工会主席进行年中、年终物质奖励。

　　1、单项奖：

　　（1）组织建设规范奖10家

　　（2）维权服务规范奖10家

　　（3）文化引领规范奖10家

　　（4）促进企业规范奖10家

　　（5）经费管理规范奖10家

　　2、综合奖：评出“规范化建设先进单位”10家

　　（二）单项重点工作考核

　　1、根据青年交友活动类、信息员宣传类单项打分结果，对各企业工会进行排名通报。

　　2、年终根据季度通报情况，评定10家“信息工作先进单位”，10名“先进信息员”、“十佳红娘志愿者”。

　　3、对每季度和年底其他单项通报的先进单位，给予具体负责人一定的物质奖励。

　　七、考评要求：

　　1、各企业工会应重视规范化考评活动，在工会委员会内部应该统一思想，明确分工。

　　2、各项具体工作应落实到具体的人员，并交代注意事项，明确职责。

　　3、对参与活动的具体人员，企业工会应给予精神和物质奖励。

　　工会活动方案 6

　　一年一度的中国传统节日端午节即将到来，为了扬民族精神，承中华传统，在游戏互动中感受节日的快乐，体味美好生活，工会现决定举办“庆端午包粽子比赛”活动。

　　一、比赛时间、地点、对象

　　时间：20xx年5月28日下午14：30开始

　　地点：工会食堂

　　参加对象：工会全体职工

　　二、比赛准备事项

　　1、准备：洗净浸泡好的糯米、干净粽叶、筷子、绳线、盆、调羹、馅料(火腿、大枣、红豆馅、腌制好的肉馅、蛋黄等)、煮粽子的锅。

　　2、报名参加包粽子比赛的`人员作为参赛队员，可根据报名情况进行分组。

　　3、每科室选出一名队员作为评委，组成评委会。

　　4、将洗净浸泡好的糯米、干净煮熟晾凉的粽叶、筷子、绳线(最好是不同颜色，用以区分不同的馅)、盆、调羹、馅料分份。

　　5、比赛结束后帮助煮熟粽子(当日下午品尝，可带回家品尝)。

　　6、做好比赛场地的布置安排，7、赛前参赛选手务必做好个人卫生

　　三、比赛规则

　　1、每组选手分发一盆糯米，适量馅，参赛选手需要在规定30分时间内用以上材料包出大小均一粽子，形状不限。

　　2、包扎的粽子以不露馅、包扎严密、形状规则为有效数计算成绩，一个为1分。

　　3、由评委会为各组粽子的质量和美观度打分，共10分。

　　4、以“数量、速度、质量、美观”作为评判标准，将2、3中取得的分数相加，为最后成绩，评选一二三等奖。

　　四、奖项设置

　　一二三等奖各1名。

　　工会活动方案 7

　　一、活动目的

　　为了体现公司工会对员工的关爱，丰富员工业余文化生活、增进部门员工间的相互了解，增强团队合作精神，特组织xxxxx全体成员开展联谊活动。活动旨在通过各项文体活动促进员工间的相互沟通、相互学习，搭建一个相互交流的平台，营造活跃、向上的`工作氛围，为今后更好的工作打下基础。

　　二、活动时间及地点

　　地点：xxx

　　时间：20xx年xx月xx日10:00~16:00

　　三、组织机构及参加人员

　　组长：

　　副组长：

　　工作人员：

　　四、活动内容

　　1、扑克比赛：

　　参赛人员采取自愿报名的方式进行，采取个人积分制比赛规则等事项有参赛人员自行商定，比赛奖励前三名。奖励具体办法为：第一名：沐浴露一瓶；第二名：牙膏一支；第三名：笔筒一个。

　　2、羽毛球比赛：

　　参赛人员采取自愿报名的方式进行，分设单打、双打，男女不限。比赛分为单打组与双打组，采取循环积分赛制。比赛规则等事项有参赛人员自行商定，比赛奖励各种前三名。奖励办法具体为：第一名：保温杯一个/每人；第二名：洗发水一瓶/每人；第三名：羽毛球一筒/每人）

　　3、气排球比赛：

　　每班组派出一队参加比赛（每队7人），各小组人员由各班组决定，6人上场比赛。比赛赛制为循环积分制，比赛规则等事项有参赛人员自行商定，比赛奖励前三名。奖励办法具体为：第一名：沐浴露一瓶/每人；第二名：牙膏一支/每人；第三名：笔筒一个/每人。

　　4、拔河比赛：

　　每班组派出一队参加比赛（每队8人），各小组人员由各班组决定，比赛赛制为循环积分制，比赛规则等事项有参赛人员自行商定，比赛奖励前三名。奖励办法具体为：第一名：沐浴露一瓶/每人；第二名：牙膏一支/每人；第三名：笔筒一个/每人。

　　五、活动经费预算及所需物品

　　略

　　六、注意事项

　　1、希望各班组员工积极参加各项文体活动

　　2、各项比赛秉持友谊第一、比赛第二的精神，重在交流，避免各类伤害的发生

　　工会活动方案 8

　　一、活动目标：

　　1、让幼儿知道春天是万物复苏的季节，三月十二日是植树节。

　　2、了解树木以及绿色植物对人类的作用，知道要爱护花草树木。

　　3、培养孩子的动手能力。

　　二、活动负责方：

　　本次活动具体由各班负责，活动形式根据不同的具体情况进行，如小班组可开展”我给小树穿花衣””我认识的小树”等；开展植树节活动就是让幼儿感受自己劳动美化环境的乐趣。激幼儿共同爱护树木及热爱大自然的情感。

　　三、活动时间：

　　20xx年3月12日

　　四、活动准备：

　　1、制作“绿化环境，美化家园”宣传旗。

　　2、各班制作植树节版宣传报（关于“植树节的来历”、“植树与环保”、“有关植树节的’活动”等资料）

　　3、浇树种树用的水桶铁锹等植树工具。

　　五、活动过程：

　　1、讲解植树节的来历，宣布活动开始。

　　2、讲解种树所需要的工具、如何种树。

　　3、向小朋友介绍种树的意义，讲解护绿爱树的重要性。

　　4、幼儿自己动手拿出自己的种子来进行种植。

　　5、接下来给校园内的树浇水、松土、修枝——给树挂牌，与小树合影，小树比比高。（写上名称如“爱心树”“心愿树”“成长树”等）。

　　工会活动方案 9

　　一、活动主题

　　市总开展庆“五一”系列活动，要以党的十八大和市第五次党代会精神为指导，以“颂先进、献爱心、促发展、建和谐”为主题，努力营造喜迎五一、共建和谐、欢乐祥和的节日氛围，唱响“劳动光荣、创造伟大”的主旋律，按照“职工欢迎、广泛参与、立足实效”的要求，通过新颖的.载体、丰富的活动、扎实的工作，让先进模范人物感到自豪，让困难职工感到温暖，让广大会员感到实惠，振奋精神，展示风采，凝聚力量。

　　二、活动内容

　　(一)组织开展“弘扬劳模精神，展现劳模风采”活动

　　组织广大职工向身边的劳动模范学习，大力宣传弘扬劳模精神。通过电视台《劳动者之歌》和日报《劳模风采》专栏，集中宣传15名模范人物的先进事迹，激励广大职工在本职岗位上充分发挥主人翁作用。

　　(二)奉献爱心，做好扶贫帮困、创业促就业等活动

　　在“五一”前后大力开展以“服务”为主题送温暖春风行动，走访慰问困难职工、一线工人、劳动模范，切实为他们办实事、解难事、做好事。

　　(1)在困难职工帮扶中心举办全民创业促就业现场招聘会暨帮扶救助现场会。活动现场为困难职工、农民工代表两节期间送温暖活动救助的市属企业下岗职工、非公企业农民工、环卫工人约20xx人)发放帮扶救助卡，同时为到招聘活动现场的求职者发放“就业指南”、“农民工维权手册”等。

　　(2)市总领导分别到“油田石油装备处”、“石油化工股份有限公司”、“醋业有限公司”等企业生产一线慰问劳动工人。同时走访慰问劳动模范(全国劳模、李、全国五一劳动奖章获得者杨省模于永革)。市总领导分别到滨江、铁西、建设、繁荣、团结等五个街道走访慰问。

　　(3)到市总工会村(三项工程)县x村了解备产备耕情况，并送去春耕物资。

　　(4)在职业技术学院举行“市总工会职工业余学校职业技能培训基地揭牌暨第一期职业技能培训班开班仪式。具体活动时间、内容根据实际情况确定。

　　(三)全市模范职工之家、范职工小家、优秀工会干部、优秀工会积极分子表彰大会

　　会议宣布表彰决定，为获奖者颁发奖牌、证书，拟设立表彰市级五一劳动奖章10名(今年每年如此)，先进典型做事迹报告，市委领导讲话。

　　(四)职业化工会主席事迹报告会

　　首场报告会，由李、韩、阎、李4名职业化工会主席做先进事迹报告。

　　工会活动方案 10

　　为丰富教职工的校园文化生活，缓解教师工作压力，愉悦身心，增进广大教职工的沟通与友谊，学校工会拟在五月底端午节来临之际组织开展的健身趣味活动。实施方案如下：

　　一、活动目的：

　　围绕学校的中心工作，立足和谐校园的建设，培养教职工的阳光心态，提高教师的幸福指数，营造生动活泼、积极向上的校园氛围，让学校真正成为全体教职员工的’精神家园。

　　二、活动主题：

　　强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园。

　　三、活动内容：

　　1、阳光伙伴齐步走

　　2、背向夹球往返接力赛

　　3、瞎子敲锣

　　4、拔河比赛

　　四、活动时间：

　　5月27日下午（学生下午放假半天）

　　五、活动地点：

　　学校操场。如遇下雨天，场地改在教师宿舍负一楼

　　六、活动要求：

　　在校在职在岗教职工分成两个小组全员参与。详见分组名单。

　　七、具体安排：

　　1、阳光伙伴齐步走比赛规则

　　1）各工会小组选5人参赛，绑腿齐步走，两组并排站在起跑线上，听到哨声，各队齐出，以计时方式进行，速度最快的队伍为胜。

　　2）比赛过程中，如果绑腿的布带出现脱落，需绑好后再进行比赛，否则视为犯规。

　　评委：

　　2、背向夹球往返接力赛规则

　　1）各工会小组6人参赛，分两组进行20米接力赛，两人为一组，相背而立，中间夹一气球，侧向移动往返接力，距离为20米。

　　2）如移动中出现球掉落，需捡球后在球掉处开始继续比赛。

　　3）以两组接力完成时间少者为胜。

　　评委：

　　3、瞎子敲锣：每组派5人参赛，蒙眼后原地转三圈，走到四米外敲锣，敲中者计1分，计算两组总分，高分组获胜。

　　评委：

　　4、拔河比赛：每组派8人参赛。

　　评委：

　　八、奖励办法：

　　（1）每项比赛获胜方成员各奖励肥皂一块。

　　（2）每位参与活动者奖励洗衣粉一包。

　　九、其他活动

　　比赛活动结束后，全体老师集中包粽子，共进晚餐。

　　备注：

　　1、活动期间无重要事情，教师不得请假。

　　2、活动中，各成员之间应加强交流、协调。未参赛的成员应协助参赛成员做好参赛准备。

　　2、名单中加粗的为每组的工会小组长，请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动；

　　3、未尽事宜待以后补充，解释权归学校工会。

　　4、比赛裁判：

　　5、摄影及宣传：

　　工会活动方案 11

　　为认真贯彻上级工会文件精神，坚持以人为本，倾注对职工的关爱之情，医院决定积极开展全员健身活动，并根据医院实际情况，特制定如下活动实施方案:

　　一、充分认识建立全员健身制度的重要意义

　　全员健身活动的开展是坚持以人为本，构建和谐医院的重大举措；是确保职工身心健康，增强职工身体素质的重要制度保障；是实现医院可持续发展而建立的重要人力资源保障体制；是强化医院执行力，提高职工战斗力，增强团队凝聚力的重要活动形式；是丰富职工业余生活，促进医院三个文明建设的迫切需要。因此，各科室、部门负责人务必站在是否自觉坚持科学发展观，是否自觉坚持以人为本，是否自觉理解充分认识建立全员健身体制的现实意义和深远的历史意义；要自觉地将开展全员健身活动列入自己的.履职范围，把惠及每一位职工的健身制度贯彻落实好。

　　二、加强组织领导

　　成立医院全员健身活动领导小组

　　组长：

　　组员：

　　三、明确全员健身制度的基本规定和要求

　　1、规定每周星期五下午二点到五点为医院全员健身活动时间。活动地点:职工之家。由医院统一组织开展健身活动，如健身操、乒乓球、台球、舞蹈等活动。

　　2、每季度第一个月第九日由医院工会负责组织队伍团队健身活动。

　　3、医院各级领导必须以身作则，积极带头参与并切实发动和组织所属科室、部门全体员工积极参与。

　　4、遵照医院规定，确保必要的活动经费，原则上按人均100准安排全员健身经费。

　　5、本活动实施方案的贯彻落实情况，列入医院对各科室的文明建设考核内容。

　　工会活动方案 12

　　一、活动主题：

　　周末出行游历大学新城，涪江野餐观赏两岸春光！

　　二、组织领导

　　为加强对学习活动的领导，确保组织有力、职责明确、工作有序，学校成立活动领导小组。

　　组长：

　　副组长：

　　成员：

　　三、活动的对象、时间、地点

　　（一）对象

　　凉亭子小学全体在职教师（包括聘请专家以及代课教师），原则上不带家属子女（确实家属、子女要参加，生活费用和安全自行负责）。

　　（二）时间、地点及活动推荐：

　　本次活动的时间：20xx年3月24日上午9：30――――20xx年3月24日下午1：00。

　　地点：

　　（1）乘车线：乘102；103；301；302；701；702公交车到重庆工商职业教育学院，然后穿过该校或者走外围，步行大约1.2公里到达河边；

　　（2）步行线（骑行）：能够往三桥方向沿着涪滨路走完，以二桥下黄金涪畔开始计程，大约步行4.3公里到达。

　　（三）注意事项：

　　1、安全职责自己负责。不论何种方式均要注意安全：遵守交通规则；礼貌有序乘车；穿着轻便舒适的运动鞋袜；注意防止溺水、摔伤、感冒，以及不洁食物等。

　　2、分组及注意事项：

　　（1）原则：以教研组为单位，下段的领导分别落实到相应教研组；推荐左校长、黄天祥、刘晓英到六年级语文或者数学组：

　　（2）食品及形式：野餐所需食物由各个小组组长牵头商议，并自行分工携带，学校不带给；

　　（3）活动结束，各个小组务必清理收拾自己小组产生的`垃圾，持续自然环境的清洁。

　　备注：特殊原因者（如张伟脚疼），可量力而行。

　　四、经费

　　1、学校为每个参加活动的教职工发放必须的午餐补助，解决午餐食品费用，活动后由各个小组负责人汇总到到段组长处，去后勤领取；

　　2、学校为每个参加活动的教职工准备1瓶矿泉水；

　　3、1：00以后的活动各组自行安排，学校不再统一组织。

　　工会活动方案 13

　　xx年春节将至，为增添节日氛围，增强集体凝聚力，增进同事间的友谊，确保全所职工过上一个愉快、祥和的春节，工会准备组织全所职工及其家属开展一系列健康、有意义的活动，现将活动方案安排如下：

　　一、活动时间：

　　xx年1月21日

　　二、活动场地：

　　xx县师范附小操场

　　三、参加人员：

　　全所职工及其家属

　　四、活动内容和具体安排：

　　(一)投篮活动

　　选定半块篮球场，男士以罚球线为准，女士以罚球线前一米的距离为准进行投篮，每人投篮次数5次，每投中一次获得一张奖券。

　　(二)家庭接力往返跑

　　画出50米长的’平行跑道，以每个职工家庭为单位派出一男一女作为一组，每次6组选手参加，每一组的男士站在50米跑道的起始端，女士站在50米跑道的终端，进行接力往返跑。每组评一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名，并分别发给三张、两张、一张奖券。

　　(三)慰问退休、困难职工

　　为体现集体温暖，切实关心退休、困难职工的家庭生活，行政、支部、工会领导将一同慰问退休、困难职工，与他们座谈、交流，了解并切实解决他们的困难，为他们送去节日礼品。

　　(四)集体晚宴

　　单位领导、职工及其家属将一起共进晚宴，在欢声笑语中共同感受浓浓的节日氛围，共同迎接又一个崭新的春天。

　　五、经费预算：

　　3万元

　　六、活动要求：

　　1、办公室做好活动场地联系、活动器材准备、安排裁判人员。

　　2、全所职工及其家属积极参加。

　　3、体育活动以娱乐为主，不能在活动中发生任何不愉快。

　　4、全体人员在整个活动过程中，要以安全为重，保证活动顺利圆满。

　　工会活动方案 14

　　一、活动意义

　　为了活跃公司职工的文体生活，培养团结合作、顽强进取的`团队精神，致力于为员工打造更好的互助交流的平台，从而为公司的发展贡献更多的力量，东方驾校工会本着友谊第一，比赛第二，重在参与的原则举行职工五一文体竞技比赛。具体方案如下：

　　二、活动概况

　　1、参赛范围：东方驾校全体职工。

　　2、报名时间：20xx年xx月xx日——x月x日。

　　3、报名方式：所有参赛选手将选手姓名(组队比赛的需报回队友姓名)、参赛项目统一报回东方驾校办公室。

　　4、比赛日程：拱猪比赛(三楼大教室)x月x日上午

　　乒乓球比赛(停车场)x月x日下午

　　象棋比赛(三楼大教室)x月x日上午

　　羽毛球比赛(训练场)x月x日下午

　　三、比赛细则

　　1、乒乓球比赛

　　①比赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采用11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；

　　②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；

　　③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别给予相应奖励。

　　2、拱猪比赛

　　①比赛进行单轮淘汰赛，3局2胜；

　　②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；

　　③奖项设置：比赛前三名(组)分别给予相应奖励。

　　3、羽毛球比赛

　　①比赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采用11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；

　　②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；

　　③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别给予相应奖励。

　　4、象棋比赛

　　①比赛进行单轮淘汰赛，3局2胜；

　　②比赛采取抽签形式，分组根据实际报名人数议定；

　　③奖项设置：比赛前三名分别给予相应奖励。

　　工会活动方案 15

　　一、活动主题

　　活动主题：工作，“育”，培育树立典型模范，业绩。

　　二、组织领导

　　组长：要切实加强领导，积极搞好协调，形成工会牵头，党政工团齐抓共管的.格局，使劳动竞赛活动有方案、有特色、有措施、有落实、有评比、有总结，务必取得实实在在的效果。

　　三、竞赛目标

　　围绕xx公司向“40元产值和亿元利润”这一奋斗目标，以我公司20xx年生产经营为中心工作，针对公司不同时期的工作重点、难点开展专项劳动竞赛活动，通过评比培育典型模范，以带动公司全体员工奋力拼搏，为公司20xx年再创佳绩做贡献。

　　四、竞赛内容和形式

　　（一）评比奖励方法

　　根据每季度末根据产量、质量、成本三项主要经济指标实际完成与年初公司下达计划的比数确定三个优胜单位。一等奖3000-1000元，二等奖2000-800元，三等奖1000-300元，在每季度初公司召开的总结表彰会给予表彰奖励。阶段项评比根据实际情况由领导小组临时决定。

　　（二）评比否决条件

　　1、未完成考核指标。

　　2、取消季度评比资格。

　　3、员工发生违章违纪现象严重。

　　工会活动方案 16

　　为进一步推动和谐社区建设，妥善解决社区居民最关心、最直接、最现实的利益问题，切实保障社区困难居民的基本生活，对居民存在的急、难、愁问题给予及时有效的帮扶，维护社会稳定，根据市总工会（帮扶）工作站实施方案的要求，结合本社区实际工作，特制定实施方案。

　　一、工作原则

　　市总工会帮扶工作要按照“政府牵头、部门配合、社会参与、社团运作、依托社区、综合帮扶”的工作原则，坚持实行“一口上下”的运行机制，在市总工会积极倡导和推动下，充分调动社会积极因素，有效整合各种帮扶资源，根据社区的实际情况，以不同的形式、不同的途径，因地制宜地开展工作，缓解社区居民突出的生活困难。

　　二、组织机构

　　社区成立工会困难职工帮扶领导小组，由社区党总支书记担任组长，社区主任担任副组长，由社区各项工作人员担任组员。

　　三、运作机制

　　社区工会困难职工帮扶工作形成与辖区单位工会、各界爱心人士、红十字会等组织相互衔接的帮扶机制。

　　四、帮扶对象

　　1．在本社区属下岗困难职工、享受最低生活保障家庭、低收入家庭以及其他因患各类严重急慢性疾病，造成家庭生活困难，影响家庭基本生活的困难家庭。

　　2.因突发事故或自然灾害造成人员伤亡或就医有困难，导致家庭生活困难的。

　　五、明确重点目标和任务做到四结合

　　要结合“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”和学雷锋活动明确重点目标和任务，强化和完善工作方法和手段，使工会重点工作在这一平台提升，让职工群众合法权益在这一平台实现。

　　一是要结合“四知四清四掌握”，摸清底数，掌握情况，要按照职工队伍结构、困难职工情况、职工就业需求等内容形成辖区内职工数据库，并分类整理建立职工电子档案，为职工提供有针对性的`服务。

　　二是要结合“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，全面了解掌握职工群众的所思、所盼、所愿和辖区内所有企业的性质、生产经营状况及发展目标。

　　三是要通过社区工会工作（帮扶）站和“职工就业实训基地”对困难职工、下岗失业人员、零就业家庭成员等困难群体进行教育培训，开展技能比赛，实现就业再就业，确保对困难职工权益的有效、长久、持续维护。

　　四是要积极尝试在社区建立经济实体，如：家政服务公司、劳务派遣公司等，为一时难以在企业就业的困难职工提供创业就业的平台。

　　根据社区实际情况，狠抓工会组建、职工入会工作，抓好试点，做到以点带面，推动社区工会工作的全面开展。

　　工会活动方案 17

　　为丰富全校教职工课余文化生活，倡导“每天健身一小时，健康生活一辈子”，推进我校广大教职工健身运动的深入开展，增强教职工的’身体素质和凝聚力，构建“和谐校园”，我校将举办20xx年首届工会趣味运动会，现制定活动方案如下：

　　一、组织机构：

　　略

　　二、活动时间：

　　20xx年4月30日

　　三、活动地点：

　　学校操场

　　四、活动项目：

　　1、个人项目：以办公室为单位组队共七队（学前班及一年级队6人、二年级科任队7人、三四年级队7人、五年级队8人、六年级队7人、教导处队6人、行政后勤队6人），每队每项目报2-3人，每人限报1项。

　　2、集体项目：学前班及一年级队6、二年级科任队7、三四年级队7、五年级队8、六年级队7、教导处队5、行政后勤队5，共七队。

　　五、奖励办法：

　　1、集体项目按一等奖一名；二等奖两名；三等奖四名予以奖励。

　　2、个人项目取前三名颁奖。

　　3、参赛选手颁发参与奖。

　　六、实施步骤：

　　1、召开各年级组长会，组织学习活动方案，要求分组落实，组织报名，4月23日上午将报名表上交到校工会。

　　2、4月27日下午，召开领导组和裁判组人员会议，制定和分解运动会的任务、场次、时间和规则。

　　3、4月30日再次召开年级组长会议，将活动安排计划和比赛规则等有关事项反馈到年级组。

　　4、根据报名情况，临时抽调部分教师协助裁判工作。

　　工会活动方案 18

　　为了丰富广大教职工的文体生活，经校工会研究，决定开展庆“五一”体育趣味竞技比赛等系列庆祝活动。具体方案如下：

　　一、体育趣味竞技比赛

　　（一）活动时间：20xx年4月29、30日。

　　（二）活动地点：学校运动场一号场地。

　　（三）竞赛项目及规则

　　1、“阳光伙伴”（三人四脚）

　　（1）比赛规则：各工会小组选出三名成员（含女性一名）参加比赛；三人排成一行，并且用绳索将三人相邻的’脚固定进行赛跑，跑至终点后再折返跑回起点，以完成规定赛程时间计算排名。

　　（2）负责人：

　　2、“横行霸道”（双人夹球竞跑）

　　（1）比赛规则：各工会小组各选出6名成员，每两人组成一组进行接力；参赛选手背对背夹住气排球侧跑，至终点后再折返跑回起点，再将球传给本工会小组下一组参加选手继续赛跑。以完成规定赛程时间计算排名；如在竞赛过程中皮球掉落，则参赛选手必须在皮球掉落处停止并且将球重新夹住再继续跑，否则视为违例。

　　（2）负责人：

　　3、“前赴后继”（三分钟定点投篮）

　　（1）比赛规则：各工会小组选出5名参赛选手（女职工至少2名）参加竞赛；参赛选手在球场罚球线处列成纵队，每位选手投一次球后再转至队伍后排队进行循环投篮。以在三分钟比赛时间内投中球数量计算排名。

　　（2）负责人：

　　4、“齐心协力”（走板鞋）

　　（1）比赛规则：各工会小组选出8人分成两组参加比赛；第一组跑到终点后折返跑回起点，再由下一组接着跑，以规定赛程内完成时间计算排名。

　　（2）负责人：

　　5、“手舞足蹈”（1分钟跳绳比赛）

　　（1）比赛规则：各工会小组选出3人参加比赛（含1名男职工）；每位选手按规定时间1分钟内进行跳绳，以规定时间内累计三人跳绳次数计算排名。

　　（2）负责人：

　　（四）积分计算办法

　　1、本次竞赛活动以累计积分排名次；

　　2、每项目得分为：第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名2分，第五名1分。

　　二、工会小组外出活动

　　各工会小组组长在“五一”前后组织一次外出活动。校工会按人数拨给每人40元活动经费。小组活动要有计划并且提前报校工会审批。不开展活动的不发给活动经费。

　　负责人：各工会小组组长。

　　三、气排球比赛

　　时间：20xx年5月中旬（具体时间待定）

　　地点：体育馆

　　负责人：

　　办法：各工会小组抽签，进行循环比赛，以胜负积分排名次。

　　四、观看电影《铁人》

　　根据区直企事业工会文件要求，结合我校实际，将于5月份组织工会会员观看电影《铁人》，具体时间另行通知。

　　工会活动方案 19

　　一、活动主题

　　深入贯彻市委十届九次全会精神，认真学习我市“十二五”发展的总体思路和目标任务，围绕创新型、生态型城市建设要求，团结动员机关干部职工为“助推企业转型升级，提升企业科学发展，加快经济发展方式转变”服务;围绕学习型城市建设要求，充分发挥工会大学校作用，不断提高干部职工的科学和文化素养，努力培养和造就高素质的工会干部和职工队伍。

　　二、活动形式

　　本次活动采取分散活动和集中活动相结合，自选动作和规定动作相结合等方式，从基层工会、工会片组、市级机关工会三个层面开展，以基层工会、片组层面为主，活动时间贯穿于全年。

　　三、活动内容

　　(一)明确目标任务

　　各级机关工会要认清“十二五”期间机关工会工作面临的新形势和新任务，要把广大干部职工的思想和认识进一步统一到市委十届九次全会精神上来，牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线，调动一切积极因素，把广大干部职工的智慧和力量进一步凝聚到实现“十二五”时期的目标任务上来。

　　1、解读规划。各级工会要组织工会会员,特别是工会干部解读“十二五”规划,认真学习市政府的各项扶持政策，开展各种形式的’政策宣传和培训工作，更好地服务企业、促进发展。市级机关工会将举办工会干部“十二五”规划专题学习培训班”，为企业组织政策答疑活动。

　　2、建言献策。各级工会要组织动员干部职工以高度的主人翁责任感和使命感，以实现“十二五”规划目标任务为已任，积极开展为“十二五”发展建言献策活动;要引导职工树立节约、绿色、低碳发展理念，发动干部职工开展开源节流、节能减排合理化建议活动,努力在构建创新型、生态型城市发挥工会作用。

　　会要深化“立足岗位做贡献”活动，激发干部职工的建功热情，鼓励干部职工立足本职，发挥聪明才智，实现岗位建功。要引导干部职工树立岗位创先争优的意识，组织干部职工开展社会主义劳动竞赛，为实现“十二五”目标做出新贡献。

　　(二)开展系列服务

　　各级工会组织要围绕构建“3+1”现代产业体系，充分发挥优势，积极整合资源，围绕中心，主动作为，组织干部职工在服务加快转变经济发展方式上，推动现代工业、现代服务业、和文化创意产业建设，促进文化创意、旅游休闲、金融服务、电子商务、信息软件、先进装备制造、物联网、生物医药、节能环保和新能源等十大产业发展。

　　1、“服务项目”集中公开。以工会网、机关党建网为平台，采取服务项目内容网上集中公开的方式，多渠道、多平台、及时地将支持产业发展、创造良好人才环境等一系列政策告知企业。帮助企业用足用好政策，充分激发企业科学发展的积极性、主动性和创造性工会活动方案2017活动方案。

　　2、开展“企业需要”调查。各级工会、片组要树立服务大局、服务社会的理念，通过座谈、走访、发放调查表等形式，开展企业需求的调查活动，积极争取各类资源，创造一个与企业联系沟通的平台，并将企业需求，通过工会舆情及时上报有关部门，帮助企业化解发展困难，推动不同行业、企业科学发展。

　　3、组织“结对服务”活动。为了更好服务企业科学发展，各级工会、片组要解放思想，主动作为，创新作为，高效作为，结合本单位、本片组的实际，深入企业第一线，采取结对帮扶、建立科研服务队等创新的服务方式，帮助企业突破发展瓶颈，激发企业发展活力

　　争取各方资源、积极组织动员广大职工在推动杭州发展，服务企业科学发展中发挥作用。各基层工会、片组要积极组织参与市级机关工会组织的各类服务活动。

　　(三)注重职工素养提升

　　实现“十二五”发展目标，要靠高素质的劳动者来实现，各级工会要围绕学习型城市建设，充分发挥工会“大学校”作用，不断深化“创学习型组织，争做知识型职工”。要结合实际,以提升机关干部科学素养、文化素养为目标,引导职工树立终身学习理念，养成终身学习习惯，形成浓厚学习风气，推动建立有利于广大干部职工学习成才的制度和机制，努力培养一支学习型、知识型、创新型的工会干部和职工队伍。市级机关工会将组织开展 “传承文化，品味生活”菜单式的系列讲座，有条件的工会也可向市级机关工会提供学习资源，各级工会共同努力，不断提升机关干部职工素养。

　　工会活动方案 20

　　一、指导思想:

　　在认真总结上届工会三年任期内工作经验的基础上，根据《中华人民共和国工会工作章程》规定和上级有关文件精神，结合本学区实际，选举产生新一届工会领导班子，并研究部署今后三年工会工作任务。

　　二、选举原则:

　　民主集中制原则。采取教职工民主选举和党支部研究协商相结合的办法，选举应充分考虑各方面因素，体现先进性、广泛性和代表性。

　　三、选举条件:

　　1、系本学区工会会员;

　　2、坚持四项基本原则，自觉贯彻执行党的基本理论、基本纲领和基本路线;

　　3、解放思想、实事求是、开拓创新、与时俱进，作风正派，工作踏实，富有成效地作好本职工作;

　　4、努力学习，遵纪守法，带头执行各项规章制度，以身作则，在教职工和本职岗位中起模范带头作用;

　　5、热爱工会工作，热心服务教工，有文化、有能力、具有奉献精神，协调配合能力强。

　　四、选举程序:

　　(一)确定名额:

　　根据工会会员人数，确定本届工会委员会由7人组成;

　　(二)小组提名:

　　召开工会小组会议，每个工会小组在广泛酝踉的基础上，以无记名投票方式从全学区范围内推选7位候选人(为充分体现女教工和青年教工的利益，要求7位候选人中至少有1位为女教工，至少有1位为35周岁以下的青年教工);

　　(三)支部协商:

　　召开党支部委员会会议，在小组提名的基础上，支部平衡各方面因素，研究确定7位正式候选人，并向全体教职工公布;

　　(四)正式选举:

　　1、上届工会向全体工会会员汇报任期工作情况和经费使用况;

　　2、核定参加会议的人数:参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举;

　　3、宣布选举办法:采用差额选举的办法进行选举;

　　4、宣布候选人:简要介绍候选人情况;

　　5、确定监票人:监票人从非候选人的`会员中产生，经会员大会表决通过，负责对选举全过程进行监督;

　　6、投票方式:采用无记名投票方式，选举人可以投赞成票或者不赞成票，也可以投弃权票。投不赞成票者可以另选他人;

　　7、选票的统计:选举收回的选票，等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为废票。候选人获得应参加选举人的过半数选票时，方可当眩获得过半数选票的候选人名额超过应选名额，以得票多的当眩如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的候选人重新投票，得票多的当眩

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